Начальник отдела материального обеспечения

29 Июня 2025

Интер РАО-Управление сервисами

Город:

Верхний Тагил

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Интер РАО-Управление сервисами"

В компании АО «Интер РАО – Электрогенерация», филиал Верхнетагильская ГРЭС, открыта вакансия "Начальник отдела" материально технического снабжения и управление запасами. Место работы: г. Верхний Тагил

Обязанности:

Решение вопросов в рамках маркетинговых исследований рынка с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов на наиболее приемлемых условиях;
Организация контроля выполнения договорных обязательств по поставкам материалов, запчастей;
Организация работ по обеспечению входного контроля, оформление актов и накладных, передача первичных документов в бухгалтерию по договорам поставки МТР;
Осуществление анализа движения складских запасов, учета МТР, контроль за сроками и запланированными объемами выдачи и использования МТР подразделениями филиала;
Осуществление оперативного учета, составления и предоставления отчетности по установленным формам.

Требования:

Высшее профильное образование;
Руководящий опыт работы от 3-х лет;
Опыт работы в сфере энергетики;
Знание 1С УПП, Автоматизированная система управленческого документооборота (АСУД), ЕИСЗ.

Условия:

Работа в крупнейшей компании, которая относится к группе диверсифицированного энергетического холдинга – Интер РАО;
Официальное трудоустройство с 1-го дня работы с полным соблюдением ТК РФ: 100% белая зарплата и бонусы со всеми отчислениями, оплата отпусков и больничных;
Бессрочный трудовой договор;
График работы: 5/2 с 8:00 до 17:15;
Релокационный пакет (оплата аренды жилья, оплата билетов и провоза багажа сотруднику и членам его семьи);
Полный соц. пакет, полис ДМС, страхование от несчастных случаев;
Дополнительный компенсационный пакет "Кафетерий льгот" ежегодно на 62 тыс. руб. (оплата спортивного зала, медикаментов, обучения, путешествий, детских турпутевок и много другое);
Ежедневная дотация на питание 120 рублей;
Для жителей удаленных населенных пунктов Свердловской области частичная компенсация проезда к месту работы;
Путевки в санаторий "Юбилейный";
Возможности для профессионального развития и карьерного роста.